VON CINTEO ZU MERCEDES-BENZ.IO

Die Daimler AG hat zum 1.10. die CINTEO GmbH übernommen

In Zukunft heißen wir Mercedes-Benz.io GmbH. Sonst bleibt alles anders.

Hier geht es zur Pressemitteilung

DIE AUTOMOBILBRANCHE IST IM UMBRUCH.

Wir liefern als 100-prozentige Tochterfirma der Daimler AG digitale Lösungen für das Produkt- und Service-Portfolio von Mercedes-Benz, unter anderem das Mercedes-Benz OneWeb.

OneWeb ist mehr als eine Internetseite. Es beinhaltet das digitale Kundenerlebnis, indem bis zu 13 Produkte wie Fahrzeugkonfigurator und Probefahrten als Ergebnis der Zusammenarbeit multifunktionaler, agiler Teams eine nahtlose Customer Journey ermöglichen.

Im Jahr 2017 ging das OneWeb auf 22 Märkten live, für 2018 ist das Rollout in über 30 Märkten geplant.

Idea-to-product

Ideen und Visionen gibt es viele. Wir schätzen Produkte, die auf Basis von Kundenfeedback entstehen und weiterentwickelt werden. Von der Idee schnell zum ersten Produkt und dann in die Verbesserung zu kommen, ist uns wichtig.

Funktionale Teams

Wir entwickeln unsere Produkte in stabilen Teams und in vollständiger Verantwortung von der Entstehung bis zum Ende des Lebenszyklus. Die Teams sind multidisziplinär besetzt und fokussieren in Clustern auf funktionale Mehrwerte für End-Kunden oder andere Produkt-Teams. 

Gemessen, nicht gefragt

Wir betrachten unsere Produkte ganzheitlich und aus Sicht des Kunden. Wir lernen von unseren Usern, unseren Kunden, erproben Trends und Innovationen und gestalten so die digitale Zukunft von Mercedes-Benz. Wenn wir dafür Erfolge messen können, sparen wir uns die Fragen.

DIGITALISIERUNG FORDERT NEUE SICHTWEISEN.

Dabei bedienen wir uns verschiedener agiler Methoden, wie beispielsweise Scrum, Kanban oder Design Thinking.

Mit agilen Methoden ist es uns möglich in kurzer Zeit gute Lösungen für unseren Kunden zu erzielen und damit immer schneller innovieren zu können. Wir leben in unseren crossfunktionalen Produktteams die agilen Werte, um auf die immer neuen Herausforderungen schnell zu reagieren und mit unseren Produktteams fokussiert Lösungen für die komplexen Probleme des digitalen Wandels zu liefern.

Durch regelmäßige interne und externe Scrum-Schulungen für unsere Mitarbeiter stellen wir sicher, dass wir unsere Kenntnisse und Fähigkeiten über agiles Arbeiten ständig optimieren und erweitern.

COMMITMENT
Wir verpflichten uns gemeinsam zu einem Ziel und haben im Team alle Möglichkeiten dieses auch zu erreichen.
EINFACHHEIT
Wir wählen die einfachste Lösung um den größten Nutzen für unseren Kunden zu erzielen.
FEEDBACK
Wir zeigen unsere Ergebnisse regelmäßig und holen uns Feedback dazu ein.
FOKUS
Wir fokussieren uns auf das zugesagte Ziel und arbeiten daran zu 100 %.
KOMMUNIKATION
Wir kommunizieren täglich miteinander um das beste Ergebnis zu erzielen.
MUT
Wir treffen mutige Entscheidungen und kommunizieren auch nicht ganz optimale Verläufe.
OFFENHEIT
Wir liefern alle Informationen zeitnah und transparent. Wir gehen ehrlich miteinander und mit unseren Kunden um.
RESPEKT
Wir respektieren jeden einzelnen und gehen respektvoll miteinander um.
„Ich finde es stark, dass wir hier die Möglichkeit haben, an einem state-of-the-art Technologie-Stack arbeiten zu können. Unsere Auswahl basiert dennoch stets auf architektonisch fundierten Entscheidungen und wir bauen eine Infrastruktur für Daimler auf, die am Markt ziemlich einzigartig ist. In Emotionen: Stolz und Freude an der Arbeit. "
Wolfgang, Softwareentwicklung
„Der Mix aus verschiedenen Aufgabengebieten und teamorientierter Zusammenarbeit, ist was mir hier am besten gefällt. Wir handeln maximal selbstorientiert und haben entsprechend viele Entscheidungsfreiheiten. Das bringt viel Verantwortung mit sich, durch die man nicht nur fachlich, sondern auch persönlich viel schneller wächst."
Katharina, Produktmanagement
„Während meines Vorstellungsgespräch ging es vor allem um meine persönlichen Skills, die ich mit einbringen kann. Als Praktikant übernimmt man nicht einfach die Aufgaben des Vorgängers, sondern man wird Teil des Teams, um mit seinem Können eine spezifische Lücke zu schließen."
Tobias, Masterand
1+
Mitarbeiter
1
Standorte
1+
Schreibtische

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Wir sind Problemlöser, Innovatoren, Träumer und Macher. Wir reden mit und nicht übereinander. Wir arbeiten an anspruchsvollen Produkten für einen Weltkonzern.

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